昆明拓展公司回顾北京营销团队新人融入户外拓展训练

“能否在较短的时间里使新人建立归属感？能否让新人更好了解和融入企业文化？”

“能否使新人迅速进入工作角色，并建立良好的同事关系？”

答案是能。

现今比较好的一种培训方式是做“新人融入拓展训练”。它不仅兼顾了新人的个体行为感受，而且融入企业团队角色观念树立和企业价值认同，通过科学的情境设计，建立学员积极的人生信念和情景心锚，从成功和失败的体验中帮助新人放弃固有、转变心态、学会倾听、积极主动、注重团队，激发出新人投身企业的自身动力，使新人融入变得高效和快速。

云南赛衡昆明拓展培训机构为企业“新人融入”设计了多种课程：

1、新人军事拓展训练，适合企业文化中强调纪律、令行禁止，强调员工必须严格遵守公司制度和流程的公司。

2、新人融入主题培训，适合企业文化比较开放，强调创新、自由的公司。

3、针对80、90后设计的“树的长大”（微小的种子是如何变成参天大树）两天主题觉醒课程。